Совфед в среду рассмотрит правительственный закон об ограничении размера "золотых парашютов" для топ-менеджеров госкомпаний и госкорпораций тремя зарплатами.
Первыми тему весьма щедрых выплат руководителям госкомпаний подняли представители ОНФ.

Документ ограничивает размер компенсаций при увольнении отдельным категориям работников госкорпораций, госкомпаний, государственных и муниципальных учреждений и унитарных предприятий, государственных внебюджетных фондов и хозяйственных обществ, более 50% акций в уставном капитале которых находится в государственной или муниципальной собственности.

Норма об ограничении выходных пособий тремя среднемесячными заработками будет касаться руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров, членов коллегиальных исполнительных органов. При этом денежная компенсация за неиспользованные отпуска выплачивается без этого ограничения. При расторжении трудового договора по соглашению сторон компенсация не выплачивается.

Документом предусматривается, что в случае прекращения трудового договора с работником в связи с совершением им дисциплинарного проступка или других виновных действий выплата компенсаций не допускается. Как ожидается, закон вступит в силу 1 апреля.