МАХАЧКАЛА, 18 июня – РИА «Дагестан». Минтруд РД обращает внимание на необходимость соблюдения действующего трудового законодательства при трудоустройстве наемных работников, сообщает пресс-служба ведомства.
С 2024 года вступили в силу отдельные положения Федерального закона от 12.12.2023 № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации», в числе которых статья 66 «Организационные основы противодействия нелегальной занятости в Российской Федерации», которая предусматривает меры:
– противодействия теневой занятости. В этих целях кабинет министров утвердил план мероприятий по противодействию и определил порядок создания и деятельности межведомственных региональных комиссий в этой сфере;
– координации деятельности в области противодействия теневой занятости в регионах. Для этого в них созданы специальные межведомственные комиссии.
Налоговые органы будут передавать в межведомственные комиссии, а также в Роструд информацию и сведения по утвержденному перечню. Кроме того, Роструд будет вести реестр работодателей, у которых выявлены факты нелегальной занятости. Этот реестр будет общедоступным.
В случае выявления факта неофициального трудоустройства работодатель несет административную (ст. 5.27 и 14.1 КоАП) и налоговую (ст. 123 НК) ответственность.